Encuesta para el Sínodo sobre la Sinodalidad

Encuesta para el Sínodo sobre la SinodalidadDiocese of Charleston Website Team2021-10-13T14:57:50-04:00

Todos estamos aquí porque hemos respondido a una invitación, una invitación del Papa Francisco y del Vaticano a participar en la Iglesia en su tercer milenio. Como vio en este video corto, nuestro obispo también le invita a considerar la posibilidad de realizar la encuesta de forma honesta y abierta.

Por favor, marca tu etnia:

Blanco

Hispano/Latino

Negro o afroamericano

Isleño asiático y del Pacífico

Nativo americano

Otro

Rango de edad:

01) Nuestra parroquia tiene muchos grupos y actividades que permiten a los feligreses y a los recién llegados sentirse bienvenidos e involucrados en una comunidad de fe.

02) Nuestra planificación parroquial incluye formas de llegar y atraer a los jóvenes, a los adultos jóvenes, a los solteros, a los miembros de comunidades minoritarias, a los viudos/viudas, a los divorciados, y ha encontrado formas de fomentar su inclusión.

03) También tenemos formas específicas de llegar a los que no son activos o se han vuelto menos activos en nuestra parroquia.

04) Conocemos la doctrina social católica y la posición de la Iglesia en materia moral y espiritual. Como católicos, se nos anima a expresar nuestros puntos de vista sobre cuestiones relacionadas con la vida, las preocupaciones sociales, la educación de calidad, la familia, la inmigración, el medio ambiente y otras cuestiones que puedan ser temas importantes en las noticias o en nuestra comunidad local.

05) Nuestra parroquia ofrece liturgias vibrantes y anima a los feligreses a servir en una variedad de ministerios litúrgicos como lectores, acólitos, músicos, cantores y coros, ujieres, ministros extraordinarios de la Eucaristía. Nuestra formación espiritual se refleja además en las devociones, retiros y jornadas de recogimiento.

06) En nuestra parroquia, las personas son conscientes de su llamada bautismal a salir al encuentro de la fe para evangelizar en su vida cotidiana como hizo Jesús.

07) Nuestra parroquia, junto con la Diócesis, alerta a los miembros sobre las posibilidades de diálogo mediante la escucha respetuosa y el intercambio de ideas y valores que tienen que ver con la raza, la religión, los derechos humanos, la inmigración, la economía, la resolución de conflictos y el medio ambiente.

09) En nuestra parroquia, hemos aprendido a recabar la opinión de los miembros y a ayudar a crear un consenso para que las decisiones sobre la programación, los proyectos, las actividades parroquiales y las prioridades locales no se vean simplemente como decisiones “de arriba abajo”.

10) Sentimos que se nos consulta en las decisiones diocesanas para buscar nuevas formas de implicar a los feligreses, para buscar ayuda e ideas más allá de nuestra comunidad local, de modo que la gente tenga un verdadero sentido de propiedad en lo que les ocurre.

11) Nuestros feligreses escuchan la acción y los impulsos del Espíritu Santo y han recibido alguna instrucción sobre la diferencia entre la toma de decisiones de modo corporativo o político y el auténtico discernimiento.

12) Los líderes parroquiales y el clero parecen estar abiertos a los impulsos del Espíritu Santo, acogen con agrado que los feligreses aporten ideas que parezcan dirigidas por el Espíritu, y encuentran los medios para implicar a otros miembros de la comunidad de fe en la consideración y deliberación a través del discernimiento comunitario.

13) Los miembros de nuestra parroquia están abiertos a un cambio adecuado y se comprometen a una formación continua, no sólo personal sino comunitaria. Los miembros tienen la sensación de que su voz y su participación marcan la diferencia, y muchos están deseosos de participar aún más.

14) Nuestros feligreses entienden que la Corresponsabilidad, abrazada como una forma de vida, aumenta nuestra conciencia de cómo Dios nos atrae hacia Él y de cómo establece conexiones vivificantes con nosotros.

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